Резюме «Директор по качеству» в Новороссийске

Найдено 575 резюме
После регистрации будет доступно 859 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 25 июня
По договоренности , 57 лет , Новороссийск , стаж 8 лет и 2 месяца
Ведущий инженер строительного контроля, ООО " Стройзаказчик", 1 год и 10 месяцев (по настоящее время)
Строительный контроль.
Обновлено 25 июня
По договоренности , 33 года , Новороссийск , Английский (Разговорный) , стаж 10 лет и 10 месяцев
Финансовый директор, ООО "БалтБлэкЛайн", 2 года и 3 месяца (по настоящее время)
• Руководство бухгалтерией и экономическим отделом (фактически четырех компаний). • Постановка бухгалтерского, налогового, управленческого учёта "с нуля". • Организация автоматизации всех участков учёта на базе 1С. • Разработка финансовой модели деятельности компании на долгосрочный и краткосрочный периоды. • Определение источников финансирования деятельности компании. Работа с банками и лизинговыми компаниями. • Взаимодействие с налоговыми и прочими контролирующими органами. Возмещение НДС. • Налоговое планирование и оптимизация налогообложения. • Обеспечение проверки состояния бухгалтерского и управленческого учетов. • Договорная работа: согласование, оценка и минимизация финансовых рисков. • Перераспределение финансовых потоков в целях эффективного использования ресурсов. • Контроль за эффективностью расходования денежных средств компании. • Подготовка финансовых планов, прогнозных балансов. • Контроль правильности составления и оформления отчетной документации, своевременности ее предоставления в соответствующие государственные органы. • Анализ и оценка эффективности бизнеса. Формирование предложений и внедрение мероприятий для улучшения финансового состояния компании.
Бесплатная вакансия в Новороссийске
Срок размещения вакансии — 30 дней.
Оцените, сколько специалистов готовы работать именно у вас.
Контакты откликнувшихся соискателей будут доступны после оплаты любого тарифа.
Обновлено 24 июня
70 000 Р , 33 года , Новороссийск , готов к переезду , Английский (Разговорный) , стаж 8 лет и 4 месяца
Коммерческий директор, ООО "К-Ралли Ч", 1 год и 5 месяцев (по настоящее время)
Организация и руководство материально-техническим снабжением предприятия, деятельностью по хранению, транспортировке и сбыту продукции. Координация, разработка и составление перспективных и текущих планов материально-технического обеспечения и сбыта продукции (продажи товаров, оказания услуг), финансовых планов. Координация и разработка нормативов и стандартов материально-технического обеспечения (запасов материально-технических ресурсов), стандартов качества продукции (товаров, услуг), хранения готовой продукции (товаров), нормативов запасов готовой продукции (товаров). Оперативное обучение и консультации менеджерам и специалистам по финансовому планированию, сбыту, продаже; согласно установленных требований дистрибьютора. Обеспечение и своевременное составление сметно-финансовых и других документов, расчетов, отчетов о выполнении планов материально-технического снабжения, по сбыту готовой продукции (продаже товаров), финансовой деятельности. Контроль за финансовыми и экономическими показателями деятельности предприятия, расходованием финансовых средств. Ведение переговоров от имени предприятия с контрагентами предприятия по хозяйственным и финансовым сделкам, заключает от имени предприятия хозяйственные и финансовые договоры, обеспечивает выполнение договорных обязательств. Участие от имени предприятия в ярмарках, торгах, на биржах, выставках по рекламе и реализации продукции.
Обновлено 24 июня
По договоренности , 46 лет , Новороссийск , готов к переезду , Английский (Разговорный) , стаж 24 года и 11 месяцев
Директор представительства, ГК Балтика-Транс, Санкт-Петербург, Россия, 6 лет и 2 месяца (по декабрь 2016)
• Осуществлял руководство логистической компанией с выручкой более $1,5 млн., капитализацией порядка в $2,5 млн. и численностью более 100 сотрудников • Нес ответственность за операционную деятельность основных производственных направлений по видам услуг; • Провел оптимизацию текущей деятельности, поиск синергии производственных направлений группы компаний; • Выполнил внедрение современных подходов оценки эффективности бизнес-процессов по видам услуг; • Эффективно вел поиск новых возможностей для развития бизнеса, повышения качества услуг, включая варианты покупки и продажи активов (разработал и презентовал 5 проектов диверсификации бизнеса, из которых два продолжают успешно реализовываться согласно утвержденного бизнес-плана, общей капитализацией более 0,3 млрд руб); • Выполнил запуск и реализацию комплексной программы повышения эффективности учета производства и движения грузов, позволившей снизить удельные затраты (ТСС/AISC) (включая расходы по человеческим ресурсам) на 13% и 18% соответственно, а также добиться увеличения производства на 4% относительно результатов 2015 г.; • Осуществил вывод основного проекта развития компании (перевалка рефрижераторного типа грузов через специализированный склад класса А, приобретение компанией статуса 3PL, общий бюджет, более $1,2 млн.) в положительную зону по экономической привлекательности и конечной цели реализации; • Сформировал (обновление на 90%) новую управленческую команду функциональных направлений и руководителей ключевых линейных подразделений; • Осуществил реформирование системы управления с внедрением для функциональных блоков мотивационных форм оценки эффективности KPI; • Разработал концепции и бизнес модели централизованной системы управления бизнес-процессами, включая создание полного комплекта нормативно – регламентирующих документов; тестирование модели на пилотах, подготовка к масштабированию для всей ГК; • Создал системы и инструментарии поиска и вовлечения перспективных сотрудников предприятий на передовые оптимизационные проекты компании, нацеленные на ускоренное развитие руководителей среднего звена; выполнил организацию прямого сотрудничества с крупнейшими вузами России по привлечению молодых и компетентных специалистов; • Реализовал комплекс мер по обеспечению финансовой устойчивости компании в период падения рынка и обеспечение финансирования для реализации ключевых проектов развития; • Осуществил запуск GR - инициатив с последующим ведением GR – менеджмента с потенциальным эффектом порядка 10 млн. руб. и оптимизации начисления и уплаты таможенных и иных платежей; • Подписал более 220 рамочных/стратегических соглашений, предполагающих широкий спектр различных преференций для группы компаний от формульного ценообразования и расширенных технических гарантий перевалки грузов любого характера и на любом этапе до обучения линейных сотрудников компании; • Реализовал более шести проектов по привлечению крупных участников внешнеэкономического рынка: корпорации «Ростех» (более 20 судовых партий через порты Новороссийск и Таганрог, хромитовая руда, ильменитовый песок, общим тоннажом более 100 тыс. тонн), розничная сеть «Магнит» ЗАО «Тандер» (номенклатура без ограничений общим месячным объемом более 4,5 тыс TEU/мес), ООО «Вестел СНГ» (Александров) – один из лидеров по производству бытовой и промышленной техники (как комплектующие, так и бытовая техника широкого спектра в сборе), Х5 Retail Group — ведущая мультиформатная компания современной розничной торговли (номенклатура без ограничений общим месячным объемом более 2,5 тыс TEU/мес), КТ "Вега-Газ" – крупногабаритное оборудование для хранения, транспортировки сжиженного газа и продуктов его переработки (заказчик «Газпром») в рамках полученного классификационного решения общим объемом более 2-х десятков судовых партий, ОАО Рособоронэкспорт (комплектующие и запчасти к спецтехнике по экспорту и реэкспорту и турбины весом более 32 тонн каждая по импорту), ГК «Окей» и др.), с общим экономическим эффектом в размере более 200 млн. руб. EBITDA; • Реализовал приведение структуры и последующий контроль соблюдения системы стандарта качества ISO 9001.
Заместитель директора, руководитель проекта, Генеральный директор (г. Москва, г. Новороссийск), Генеральный директор, Начальник отдела Новороссийской таможни ГТК России, Помощник начальника штаба по спецсвязи и режиму секретности соединения флота скрыть
Обновлено 24 июня
По договоренности , 34 года , Новороссийск , Немецкий (Базовый) , стаж 11 лет и 7 месяцев
Инженер ПТО, Инженер по качеству СМР, ФГУП "ГУСТ №4" Спецстрой России СУ -411, 1 год (по декабрь 2016)
Инженерное сопровождение выполнения СМР на объекте: Технический надзор за выполнением строительно-монтажных работ. Проверка проектно-сметной документации по объекту. Оформление актов скрытых работ. Техническая приемка законченных строительно-монтажных работ и объектов, оформление необходимой технической документации. Составление, сбор и передача исполнительно-разрешительной документации.
Обновлено 23 июня
По договоренности , 44 года , Новороссийск , готов к переезду в Москву, Тулу, Липецк и еще 42 города , Английский (Разговорный) , стаж 22 года и 7 месяцев
Исполнительный директор, Ломозаготовительная организация, 2 года и 10 месяцев (по настоящее время)
• Организация работы обособленных подразделений компании в Краснодарском крае (70 подразделений численностью 300 чел.); • Формирование оптимальной производственной и организационной структуры; • Производственное планирование; • Формирование консолидированной управленческой отчетности, факт-план выполнения - прогноз и планирование основных показателей деятельности подразделений; • Создание оптимальных условий для своевременного и качественного выполнения производственных задач; • Повышение эффективности работы подразделений; • Оперативный технико-экономический анализ деятельности компании; • Управление и оптимизация использования ресурсов; • Обеспечение эффективного использования техники с оптимальной загрузкой; • Контроль обеспечения строгого соблюдения производственной и технологической дисциплины; • Разработка схем мотивации персонала; • Оптимизация бизнес-процессов; • Постановка системы внутренней отчетности по подразделениям; • Контроль и анализ результатов деятельности подразделений; • Расчет эффективности капитальных вложений.
Генеральный директор, Директор, Генеральный директор, Начальник управления инвестиций и стратегического развития, Депутат Нижнетагильской городской Думы, Начальник отдела анализа эффективности и подготовки инвестиционных контрактов, Ведущий экономист доменного цеха скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u0413\u0435\u043D\u0435\u0440\u0430\u043B\u044C\u043D\u044B\u0439\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440,\x20\u0414\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440,\x20\u0413\u0435\u043D\u0435\u0440\u0430\u043B\u044C\u043D\u044B\u0439\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u0443\u043F\u0440\u0430\u0432\u043B\u0435\u043D\u0438\u044F\x20\u0438\u043D\u0432\u0435\u0441\u0442\u0438\u0446\u0438\u0439\x20\u0438\x20\u0441\u0442\u0440\u0430\u0442\u0435\u0433\u0438\u0447\u0435\u0441\u043A\u043E\u0433\u043E\x20\u0440\u0430\u0437\u0432\u0438\u0442\u0438\u044F,\x20\u0414\u0435\u043F\u0443\u0442\u0430\u0442\x20\u041D\u0438\u0436\u043D\u0435\u0442\u0430\u0433\u0438\u043B\u044C\u0441\u043A\u043E\u0439\x20\u0433\u043E\u0440\u043E\u0434\u0441\u043A\u043E\u0439\x20\u0414\u0443\u043C\u044B,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u0430\u043D\u0430\u043B\u0438\u0437\u0430\x20\u044D\u0444\u0444\u0435\u043A\u0442\u0438\u0432\u043D\u043E\u0441\u0442\u0438\x20\u0438\x20\u043F\u043E\u0434\u0433\u043E\u0442\u043E\u0432\u043A\u0438\x20\u0438\u043D\u0432\u0435\u0441\u0442\u0438\u0446\u0438\u043E\u043D\u043D\u044B\u0445\x20\u043A\u043E\u043D\u0442\u0440\u0430\u043A\u0442\u043E\u0432,\x20\u0412\u0435\u0434\u0443\u0449\u0438\u0439\x20\u044D\u043A\u043E\u043D\u043E\u043C\u0438\u0441\u0442\x20\u0434\u043E\u043C\u0435\u043D\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u0446\u0435\u0445\u0430')%}
Обновлено 23 июня
По договоренности , 49 лет , Новороссийск , Английский (Базовый) , стаж 11 лет и 9 месяцев
Директор сети магазинов федеральной компании, Ювелирная сеть "585", 6 лет и 3 месяца (по февраль 2017)
Организация деятельности магазинов, ломбардов в соответствии с корпоративными стандартами, осуществление общего руководства магазинами для достижения бесперебойной работы с целью выполнения плана. - управление продажами: планирование объема продаж магазина, контроль выполнения плана, анализ продаж, средниий чек, конверсия, анализ продаж по товарным группам, акциям. Разработка предложений по увеличению трафика, увелич среднего чека. - анализ структуры товарных запасов. - управление персоналом магазина: подбор, адаптация, обучение, участие в аттестации, формирование кадрового резерва; - составление бюджета и контроль затрат. - отчеты в офис - взаимодействие со сторонними организациями - предложения по обеспечению сохраннсти ТМЦ и многое другое как руководителя обособленного подразделения
Обновлено 21 июня
По договоренности , 50 лет , Новороссийск , готова к переезду в Краснодар , Английский (Базовый) , стаж 27 лет и 7 месяцев
Главный финансовый специалист, Частный медицинский центр, 8 месяцев (по май 2017)
Обеспечение процесса финансирования платных услуг медицинского центра посредством продажи и оформления потребительских кредитов через сеть банков-партнеров
Начальник отдела развития, Главный инспектор отдела по анализу проблемных активов и урегулированию проблемной задолженности, Начальник отдела кредитования корпоративных клиентов, Начальник управления риск-менеджмента филиала банка, Заместитель начальника Управления развития корпоративного бизнеса, Специалист планово-экономического отдела, начальник Службы внутреннего контроля, Операционист, кредитный инспектор по работе с юридическими лицами, Финансист-экономист скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u0440\u0430\u0437\u0432\u0438\u0442\u0438\u044F,\x20\u0413\u043B\u0430\u0432\u043D\u044B\u0439\x20\u0438\u043D\u0441\u043F\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u043F\u043E\x20\u0430\u043D\u0430\u043B\u0438\u0437\u0443\x20\u043F\u0440\u043E\u0431\u043B\u0435\u043C\u043D\u044B\u0445\x20\u0430\u043A\u0442\u0438\u0432\u043E\u0432\x20\u0438\x20\u0443\u0440\u0435\u0433\u0443\u043B\u0438\u0440\u043E\u0432\u0430\u043D\u0438\u044E\x20\u043F\u0440\u043E\u0431\u043B\u0435\u043C\u043D\u043E\u0439\x20\u0437\u0430\u0434\u043E\u043B\u0436\u0435\u043D\u043D\u043E\u0441\u0442\u0438,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u043A\u0440\u0435\u0434\u0438\u0442\u043E\u0432\u0430\u043D\u0438\u044F\x20\u043A\u043E\u0440\u043F\u043E\u0440\u0430\u0442\u0438\u0432\u043D\u044B\u0445\x20\u043A\u043B\u0438\u0435\u043D\u0442\u043E\u0432,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u0443\u043F\u0440\u0430\u0432\u043B\u0435\u043D\u0438\u044F\x20\u0440\u0438\u0441\u043A\x2D\u043C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u043C\u0435\u043D\u0442\u0430\x20\u0444\u0438\u043B\u0438\u0430\u043B\u0430\x20\u0431\u0430\u043D\u043A\u0430,\x20\u0417\u0430\u043C\u0435\u0441\u0442\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u043D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\u0430\x20\u0423\u043F\u0440\u0430\u0432\u043B\u0435\u043D\u0438\u044F\x20\u0440\u0430\u0437\u0432\u0438\u0442\u0438\u044F\x20\u043A\u043E\u0440\u043F\u043E\u0440\u0430\u0442\u0438\u0432\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u0431\u0438\u0437\u043D\u0435\u0441\u0430,\x20\u0421\u043F\u0435\u0446\u0438\u0430\u043B\u0438\u0441\u0442\x20\u043F\u043B\u0430\u043D\u043E\u0432\u043E\x2D\u044D\u043A\u043E\u043D\u043E\u043C\u0438\u0447\u0435\u0441\u043A\u043E\u0433\u043E\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430,\x20\u043D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u0421\u043B\u0443\u0436\u0431\u044B\x20\u0432\u043D\u0443\u0442\u0440\u0435\u043D\u043D\u0435\u0433\u043E\x20\u043A\u043E\u043D\u0442\u0440\u043E\u043B\u044F,\x20\u041E\u043F\u0435\u0440\u0430\u0446\u0438\u043E\u043D\u0438\u0441\u0442,\x20\u043A\u0440\u0435\u0434\u0438\u0442\u043D\u044B\u0439\x20\u0438\u043D\u0441\u043F\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u0440\u0430\u0431\u043E\u0442\u0435\x20\u0441\x20\u044E\u0440\u0438\u0434\u0438\u0447\u0435\u0441\u043A\u0438\u043C\u0438\x20\u043B\u0438\u0446\u0430\u043C\u0438,\x20\u0424\u0438\u043D\u0430\u043D\u0441\u0438\u0441\u0442\x2D\u044D\u043A\u043E\u043D\u043E\u043C\u0438\u0441\u0442')%}
Обновлено 20 июня
200 000 Р , 45 лет , Новороссийск , готов к переезду , Английский (Свободно владею) , стаж 15 лет и 8 месяцев
Руководитель Службы внутреннего контроля, ООО "Партнёры Ноябрьск" п.Сабетта, ЯНАО., 1 год и 6 месяцев (по настоящее время)
- Организация и контроль за соблюдением в подразделениях Компании законодательных и внутренних нормативных актов по ОТОСК в соответствии с Законодательством РФ и требованиями Заказчика и Международными стандартами (ISO 14001, ISO 9001 и OSHAS 18001, HACCP, СУОТ). - Планирование мероприятий по улучшению условий охраны труда, промышленной / пожарной / электробезопасности, охраны окружающей среды и контролю качества. - Разработка Инструкций, Процедур, Стандартов, Презентаций в области охраны труда, промышленной / пожарной / электробезопасности, охраны окружающей среды и контролю качества в соответствии с требованиями законодательства РФ и требованиями Заказчика. - Проведение внутренних Аудитов по охране труда, окружающей среды, промышленной безопасности и контролю качества. - Организация и проведение СОУТ (специальной оценки условий труда) работников. - Проведение Аудитов и Инспекций Субподрядных организаций в области охраны труда, окружающей среды, промышленной / пожарной / электробезопасности и контролю качества. - Контроль за техническим состоянием зданий, сооружений, эффективности работы систем приточной и вытяжной вентиляции, состояния санитарно-технических устройств и бытовых помещений, противопожарного состояния объектов; - Контроль за техническим состоянием оборудования, машин и механизмов Компании на соответствие их нормативным правовым актам по охране труда, электро- и промышленной безопасности; - Контроль программы мотивации сотрудников предприятия в области ОТООСК. - Организация обучения работников Компании различным аспектам, такие как: • Охрана труда, • Элекробезопасность, • Промышленная безопасность, • Пожарная безопасность, • Работы на высоте, • Работы в замкнутом пространстве и т.д. - Контроль соблюдения в производственных подразделениях процедуры выдачи и использования средств индивидуальной защиты. - Разработка и согласование Бюджета Службы в соответствии с текущими и планируемыми мероприятиями. - Составление, согласование и контроль исполнения Заявок на приобретение материалов в соответствии с мероприятиями, проводимыми и контролируемыми Службой. - Подготовка аналитической информации по ОТОСК для руководства и Заказчика. - Контроль устранения замечаний по Актам проверок /Аудитов / Инспекций и Предписаний надзорных органов и Заказчика. - Разработка Плана корректирующих мероприятий по выявленным нарушениям Заказчиком и надзорными органами. - Участие в работе комиссий по приемке в эксплуатацию законченных строительством объектов и оборудования в части соблюдения требований правовых актов по охране труда, промышленной / пожарной / электробезопасности, охраны окружающей среды и контролю качества. - Разработка Анализа Рисков по видам работ и контролирующих мероприятий в соответствии с «Risk Management Standard» (Анализ Безопасности Работ). - Расследование несчастных случаев, происшествий на производстве в соответствии с Законодательством РФ и Процедурой Заказчика. - Разработка мер по снижению производственного травматизма и заболеваемости. - Разработка мер готовности Компании по вопросам ГО и ЧС в соответствии с требованиями РФ и Заказчика.
Менеджер отдела ОТ и ТБ, Менеджер по охране труда, экологии и контролю качества, Менеджер по ОТОСПБ, Менеджер по охране труда, промышленной безопасности и экологии по России и СНГ, Менеджер по охране труда и промышленной безопасности, Руководитель группы промышленной безопасности, Ведущий инженер по охране труда, Ведущий инженер по охране труда и промышленной безопасности, Ведущий инженер по охране труда и технике безопасности скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u041C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u041E\u0422\x20\u0438\x20\u0422\u0411,\x20\u041C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u043E\u0445\u0440\u0430\u043D\u0435\x20\u0442\u0440\u0443\u0434\u0430,\x20\u044D\u043A\u043E\u043B\u043E\u0433\u0438\u0438\x20\u0438\x20\u043A\u043E\u043D\u0442\u0440\u043E\u043B\u044E\x20\u043A\u0430\u0447\u0435\u0441\u0442\u0432\u0430,\x20\u041C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u041E\u0422\u041E\u0421\u041F\u0411,\x20\u041C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u043E\u0445\u0440\u0430\u043D\u0435\x20\u0442\u0440\u0443\u0434\u0430,\x20\u043F\u0440\u043E\u043C\u044B\u0448\u043B\u0435\u043D\u043D\u043E\u0439\x20\u0431\u0435\u0437\u043E\u043F\u0430\u0441\u043D\u043E\u0441\u0442\u0438\x20\u0438\x20\u044D\u043A\u043E\u043B\u043E\u0433\u0438\u0438\x20\u043F\u043E\x20\u0420\u043E\u0441\u0441\u0438\u0438\x20\u0438\x20\u0421\u041D\u0413,\x20\u041C\u0435\u043D\u0435\u0434\u0436\u0435\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u043E\u0445\u0440\u0430\u043D\u0435\x20\u0442\u0440\u0443\u0434\u0430\x20\u0438\x20\u043F\u0440\u043E\u043C\u044B\u0448\u043B\u0435\u043D\u043D\u043E\u0439\x20\u0431\u0435\u0437\u043E\u043F\u0430\u0441\u043D\u043E\u0441\u0442\u0438,\x20\u0420\u0443\u043A\u043E\u0432\u043E\u0434\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0433\u0440\u0443\u043F\u043F\u044B\x20\u043F\u0440\u043E\u043C\u044B\u0448\u043B\u0435\u043D\u043D\u043E\u0439\x20\u0431\u0435\u0437\u043E\u043F\u0430\u0441\u043D\u043E\u0441\u0442\u0438,\x20\u0412\u0435\u0434\u0443\u0449\u0438\u0439\x20\u0438\u043D\u0436\u0435\u043D\u0435\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u043E\u0445\u0440\u0430\u043D\u0435\x20\u0442\u0440\u0443\u0434\u0430,\x20\u0412\u0435\u0434\u0443\u0449\u0438\u0439\x20\u0438\u043D\u0436\u0435\u043D\u0435\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u043E\u0445\u0440\u0430\u043D\u0435\x20\u0442\u0440\u0443\u0434\u0430\x20\u0438\x20\u043F\u0440\u043E\u043C\u044B\u0448\u043B\u0435\u043D\u043D\u043E\u0439\x20\u0431\u0435\u0437\u043E\u043F\u0430\u0441\u043D\u043E\u0441\u0442\u0438,\x20\u0412\u0435\u0434\u0443\u0449\u0438\u0439\x20\u0438\u043D\u0436\u0435\u043D\u0435\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u043E\u0445\u0440\u0430\u043D\u0435\x20\u0442\u0440\u0443\u0434\u0430\x20\u0438\x20\u0442\u0435\u0445\u043D\u0438\u043A\u0435\x20\u0431\u0435\u0437\u043E\u043F\u0430\u0441\u043D\u043E\u0441\u0442\u0438')%}
Обновлено 19 июня
80 000 Р , 38 лет , Новороссийск , готов к переезду в Москву, Шахты , Английский (Разговорный) , стаж 17 лет и 1 месяц
Коммерческий директор, Юг Логист, 2 года и 11 месяцев (по настоящее время)
• Экспедирование и логистика контейнерных и навалочных грузов через порт Новороссийск, Темрюк. • Экспедирование и логистика скоропортящихся грузов через порт Новороссийск. • Мониторинг и анализ рынка услуг по экспедированию и логистики. • Организация морских и наземных перевозок, бесперебойное предоставление транспорта для грузоперевозок. • Оценка финансовой целесообразности новых и текущих проектов. • Взаимодействие с контейнерными линиями. • Работа с клиентами от Двери до Двери. • Контроль за обработкой счетов и контроль дебиторской задолженности. • Согласование графиков доставки. • Проработка различных схем доставки грузов по территории РФ. • Контроль логистической цепочки на этапах выполнения. • Взаимодействие с партнерами - экспедиторами, таможенными представителями, морскими и автомобильными перевозчиками, портами и пр. • Взаимодействие с гос.органами, сопровождающими перемещение товаров и транспортных средств через государственную границу РФ.
Обновлено 16 июня
40 000 Р , 29 лет , Новороссийск , стаж 7 лет и 11 месяцев
Начальник отдела, ООО Спортмастер, 6 лет и 7 месяцев (по настоящее время)
• руководство персоналом торгового зала; • составление графиков работы сотрудников торгового зала; • обучение персонала торгового зала; • управление товарными запасами и ассортиментом; • анализ продаж; • организация работы по выкладке товаров (мерчендайзинг); • контроль и обеспечение качественного обслуживания посетителей, обеспечение бесперебойной работы магазина .
Обновлено 14 июня
24 000 Р , 39 лет , Новороссийск , стаж 16 лет
Менеджер по работе с юридическими лицами, кассир-операционист, ПАО АКБ РОСБАНК, 1 год и 6 месяцев (по май 2015)
Должностные обязанности как кассира-операциониста: 1. Осуществление операций по приему, учету, выдаче и хранению денежных средств и ценных бумаг с обязательным соблюдением правил, обеспечивающих их сохранность. 2. Обслуживание клиентов по счетам, вкладам, переводам, банковским картам. 3. Ведение валютно-обменных операций. 4. Осуществление расчетов с клиентами, продажа банковских продуктов. 5. Ведение на основе приходных и расходных документов кассовой книги, сверка фактического наличия денежных сумм и ценных бумаг с книжным остатком. 6. Составление описи ветхих купюр, а также соответствующих документов с целью замены на новые. 7. Составление кассовой отчетности. 8. Исполнение обязанностей контролирующего органа при загрузке и выгрузке банкоматов. Должностные обязанности как менеджера по работе с юридическими лицами: 1. Активно способствовать выполнению задач и функций, возложенных на департамент по работе с клиентами и настоящей должностной инструкцией. 2. Встреча клиентов банка, проведение собеседований с клиентами, ответы на их вопросы, информирование об основных правилах работы банка, выявление потребности клиентов в банковских услугах. 3. Консультирование юридических лиц по условиям открытия и ведения рублевых и валютных счетов, информирование клиентов о правилах предоставления банковских услуг, основных тарифах и ставках, направление при необходимости к специалистам банка. 4. Своевременное информирование клиентов о новых банковских продуктах и обо всех изменениях, касающихся клиентского обслуживания. 5. Осуществление выдачи пакета документов, служащих основанием для открытия счета, консультирование по их заполнению, прием и проверка документов для открытия счета на предмет соответствия требованиям Положения «Об открытии расчетных счетов юридическим лицам» и Положения «Об открытия текущих, транзитных и специальных транзитных валютных счетов юридических лиц». 6. Осуществление передачи документов подразделениям банка (служба безопасности, юридический отдел и др), контроль движение документов. 7. Оформление договоров банковского счета на согласованных с клиентом и другими подразделениями банка условиях. 8. Формирование и хранение юридических дел клиентов в строгом соответствии с Положением «Об открытии расчетных счетов юридических лиц» и Положением «Об открытии текущих, транзитных и специальных транзитных валютных счетов юридических лиц». 9. Проведение регистрации клиентов банка в соответствии с принятой и утвержденной процедурой регистрации клиентов. Осуществление ввода и ведение базы данных о клиентах. 10. Установление доверительных, деловых отношений с менеджментом клиентов, осуществление сбора информации о клиенте. 11. Содействие оперативному рассмотрению вопросов и просьб клиентов. 12. Осуществление контроля за качеством обслуживания клиентов. 13. По заданию руководства банка проведение опросов клиентов с целью получения их отзывов и предложений, степени удовлетворения работой банка и его специалистов. Периодическое обобщение полученной информации, доклад начальнику отдела. 14. Периодическое проведение опросов и анкетирования работников банка с целью выявления их предложений по повышению качества обслуживания клиентов. 15. Проведение работы по обеспечению клиентов информационными материалами и рекламной продукцией. 16. Взаимодействие с юридическим отделом в отношении работы с исковыми листами клиентов, контроль выплаты по исполнительным листам. регистрация ИЛ
Заместитель руководителя секции, Отдел контроля и режима контролером торгового зала, Секретарь с исполнением обязанностей инспектора ОК, Прошла все ступени становления-от кассира, администратора, помощника менеджера зала до полноценно, Горничная, Кассир скрыть
Обновлено 14 июня
40 000 сум. , 54 года , Новороссийск , стаж 17 лет и 4 месяца
Директор, ООО"Мегаполис Сити", 6 лет и 7 месяцев (по декабрь 2015)
Организация компании с "нуля", подбор и обучение сотрудников, ведение переговоров на уровне первых лиц компаний, взаимодействие с контролирующими организациями. Формирования ценовой политики, оптимизация и развитие каналов сбыта.
Обновлено 14 июня
40 000 сум. , 54 года , Новороссийск , стаж 17 лет и 4 месяца
Директор, ООО"Мегаполис Сити", 6 лет и 7 месяцев (по декабрь 2015)
Организация компании с "нуля", подбор и обучение сотрудников, ведение переговоров на уровне первых лиц компаний, взаимодействие с контролирующими организациями. Формирования ценовой политики, оптимизация и развитие каналов сбыта.
Обновлено 13 июня
По договоренности , 35 лет , Новороссийск , Английский (Базовый) , стаж 12 лет и 9 месяцев
Директор филиала, ООО «Энергоконтроль», 3 года и 1 месяц (по настоящее время)
- Открытие филиала с нуля + 4 обособленных подразделений в Новгородской области - Решение всех вопросов, касающихся деятельности филиала и подразделений - Подбор персонала, разработка должностных инструкций, внутренних приказов - Контроль бесперебойной работы офиса и сотрудников (более 150 человек) - Учет материально-производственных запасов организации - Финансовый контроль - Разработка форм управленческой отчетности для сбора и анализа данных по текущим расходам организации с последующим представлением в головную компанию - Финансовое планирование и прогнозирование - Открытие Центра Печати.
Обновлено 10 июня
200 000 Р , 58 лет , Новороссийск , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 36 лет и 2 месяца
Доцент кафедры Системный анализ и управление процессами на водном транспорте, ФГБОУ ВПО "ГМУ имени адмирала Ф.Ф. Ушакова", 10 месяцев (по настоящее время)
Разработаны НИР в области совершенствования организации и управления технологическими процессами в портовых транспортных узлах и на транспортных магистралях, в том числе в области обеспечения навигационной, противопожарной и экологической безопасности. Формирование портовых сборов и тарифов для порта Тамань, портовых тарифов для портов Новороссийск, Кавказ, Темрюк, Ейск, Анапа, Геленджик.
Директор, Генеральный директор, Начальник технического отдела, Первый заместитель директора по флоту, помощник генерального директора, Начальник отдела эксплуатации флота, главный метролог, Председатель Совета директоров, Директор по эксплуатации, главный инженер, Член Совета директоров, старший механик-сменный помощник капитана на буксирах порт Новороссийск, Старший механик-сменный помощник капитана на буксирных судах, Старший механик-сменный помощник капитана на буксирных судах скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u0414\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440,\x20\u0413\u0435\u043D\u0435\u0440\u0430\u043B\u044C\u043D\u044B\u0439\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u0442\u0435\u0445\u043D\u0438\u0447\u0435\u0441\u043A\u043E\u0433\u043E\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430,\x20\u041F\u0435\u0440\u0432\u044B\u0439\x20\u0437\u0430\u043C\u0435\u0441\u0442\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\u0430\x20\u043F\u043E\x20\u0444\u043B\u043E\u0442\u0443,\x20\u043F\u043E\u043C\u043E\u0449\u043D\u0438\u043A\x20\u0433\u0435\u043D\u0435\u0440\u0430\u043B\u044C\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\u0430,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u044D\u043A\u0441\u043F\u043B\u0443\u0430\u0442\u0430\u0446\u0438\u0438\x20\u0444\u043B\u043E\u0442\u0430,\x20\u0433\u043B\u0430\u0432\u043D\u044B\u0439\x20\u043C\u0435\u0442\u0440\u043E\u043B\u043E\u0433,\x20\u041F\u0440\u0435\u0434\u0441\u0435\u0434\u0430\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0421\u043E\u0432\u0435\u0442\u0430\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\u043E\u0432,\x20\u0414\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u044D\u043A\u0441\u043F\u043B\u0443\u0430\u0442\u0430\u0446\u0438\u0438,\x20\u0433\u043B\u0430\u0432\u043D\u044B\u0439\x20\u0438\u043D\u0436\u0435\u043D\u0435\u0440,\x20\u0427\u043B\u0435\u043D\x20\u0421\u043E\u0432\u0435\u0442\u0430\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\u043E\u0432,\x20\u0441\u0442\u0430\u0440\u0448\u0438\u0439\x20\u043C\u0435\u0445\u0430\u043D\u0438\u043A\x2D\u0441\u043C\u0435\u043D\u043D\u044B\u0439\x20\u043F\u043E\u043C\u043E\u0449\u043D\u0438\u043A\x20\u043A\u0430\u043F\u0438\u0442\u0430\u043D\u0430\x20\u043D\u0430\x20\u0431\u0443\u043A\u0441\u0438\u0440\u0430\u0445\x20\u043F\u043E\u0440\u0442\x20\u041D\u043E\u0432\u043E\u0440\u043E\u0441\u0441\u0438\u0439\u0441\u043A,\x20\u0421\u0442\u0430\u0440\u0448\u0438\u0439\x20\u043C\u0435\u0445\u0430\u043D\u0438\u043A\x2D\u0441\u043C\u0435\u043D\u043D\u044B\u0439\x20\u043F\u043E\u043C\u043E\u0449\u043D\u0438\u043A\x20\u043A\u0430\u043F\u0438\u0442\u0430\u043D\u0430\x20\u043D\u0430\x20\u0431\u0443\u043A\u0441\u0438\u0440\u043D\u044B\u0445\x20\u0441\u0443\u0434\u0430\u0445,\x20\u0421\u0442\u0430\u0440\u0448\u0438\u0439\x20\u043C\u0435\u0445\u0430\u043D\u0438\u043A\x2D\u0441\u043C\u0435\u043D\u043D\u044B\u0439\x20\u043F\u043E\u043C\u043E\u0449\u043D\u0438\u043A\x20\u043A\u0430\u043F\u0438\u0442\u0430\u043D\u0430\x20\u043D\u0430\x20\u0431\u0443\u043A\u0441\u0438\u0440\u043D\u044B\u0445\x20\u0441\u0443\u0434\u0430\u0445')%}
Обновлено 10 июня
250 000 Р , 58 лет , Новороссийск , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 36 лет и 2 месяца
Доцент кафедры Системный анализ и управление процессами на водном транспорте, ФГБОУ ВПО "ГМУ имени адмирала Ф.Ф. Ушакова", 10 месяцев (по настоящее время)
Разработаны НИР в области совершенствования организации и управления технологическими процессами в портовых транспортных узлах и на транспортных магистралях, в том числе в области обеспечения навигационной, противопожарной и экологической безопасности. Формирование портовых сборов и тарифов для порта Тамань, портовых тарифов для портов Новороссийск, Кавказ, Темрюк, Ейск, Анапа, Геленджик.
Директор, Генеральный директор, Начальник технического отдела, Первый заместитель директора по флоту, помощник генерального директора, Начальник отдела эксплуатации флота, главный метролог, Председатель Совета директоров, Директор по эксплуатации, главный инженер, Член Совета директоров, старший механик-сменный помощник капитана на буксирах порт Новороссийск, Старший механик-сменный помощник капитана на буксирных судах, Старший механик-сменный помощник капитана на буксирных судах скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u0414\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440,\x20\u0413\u0435\u043D\u0435\u0440\u0430\u043B\u044C\u043D\u044B\u0439\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u0442\u0435\u0445\u043D\u0438\u0447\u0435\u0441\u043A\u043E\u0433\u043E\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430,\x20\u041F\u0435\u0440\u0432\u044B\u0439\x20\u0437\u0430\u043C\u0435\u0441\u0442\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\u0430\x20\u043F\u043E\x20\u0444\u043B\u043E\u0442\u0443,\x20\u043F\u043E\u043C\u043E\u0449\u043D\u0438\u043A\x20\u0433\u0435\u043D\u0435\u0440\u0430\u043B\u044C\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\u0430,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u044D\u043A\u0441\u043F\u043B\u0443\u0430\u0442\u0430\u0446\u0438\u0438\x20\u0444\u043B\u043E\u0442\u0430,\x20\u0433\u043B\u0430\u0432\u043D\u044B\u0439\x20\u043C\u0435\u0442\u0440\u043E\u043B\u043E\u0433,\x20\u041F\u0440\u0435\u0434\u0441\u0435\u0434\u0430\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0421\u043E\u0432\u0435\u0442\u0430\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\u043E\u0432,\x20\u0414\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u044D\u043A\u0441\u043F\u043B\u0443\u0430\u0442\u0430\u0446\u0438\u0438,\x20\u0433\u043B\u0430\u0432\u043D\u044B\u0439\x20\u0438\u043D\u0436\u0435\u043D\u0435\u0440,\x20\u0427\u043B\u0435\u043D\x20\u0421\u043E\u0432\u0435\u0442\u0430\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\u043E\u0432,\x20\u0441\u0442\u0430\u0440\u0448\u0438\u0439\x20\u043C\u0435\u0445\u0430\u043D\u0438\u043A\x2D\u0441\u043C\u0435\u043D\u043D\u044B\u0439\x20\u043F\u043E\u043C\u043E\u0449\u043D\u0438\u043A\x20\u043A\u0430\u043F\u0438\u0442\u0430\u043D\u0430\x20\u043D\u0430\x20\u0431\u0443\u043A\u0441\u0438\u0440\u0430\u0445\x20\u043F\u043E\u0440\u0442\x20\u041D\u043E\u0432\u043E\u0440\u043E\u0441\u0441\u0438\u0439\u0441\u043A,\x20\u0421\u0442\u0430\u0440\u0448\u0438\u0439\x20\u043C\u0435\u0445\u0430\u043D\u0438\u043A\x2D\u0441\u043C\u0435\u043D\u043D\u044B\u0439\x20\u043F\u043E\u043C\u043E\u0449\u043D\u0438\u043A\x20\u043A\u0430\u043F\u0438\u0442\u0430\u043D\u0430\x20\u043D\u0430\x20\u0431\u0443\u043A\u0441\u0438\u0440\u043D\u044B\u0445\x20\u0441\u0443\u0434\u0430\u0445,\x20\u0421\u0442\u0430\u0440\u0448\u0438\u0439\x20\u043C\u0435\u0445\u0430\u043D\u0438\u043A\x2D\u0441\u043C\u0435\u043D\u043D\u044B\u0439\x20\u043F\u043E\u043C\u043E\u0449\u043D\u0438\u043A\x20\u043A\u0430\u043F\u0438\u0442\u0430\u043D\u0430\x20\u043D\u0430\x20\u0431\u0443\u043A\u0441\u0438\u0440\u043D\u044B\u0445\x20\u0441\u0443\u0434\u0430\u0445')%}
Обновлено 10 июня
250 000 Р , 58 лет , Новороссийск , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 36 лет и 2 месяца
Доцент кафедры Системный анализ и управление процессами на водном транспорте, ФГБОУ ВПО "ГМУ имени адмирала Ф.Ф. Ушакова", 10 месяцев (по настоящее время)
Разработаны НИР в области совершенствования организации и управления технологическими процессами в портовых транспортных узлах и на транспортных магистралях, в том числе в области обеспечения навигационной, противопожарной и экологической безопасности. Формирование портовых сборов и тарифов для порта Тамань, портовых тарифов для портов Новороссийск, Кавказ, Темрюк, Ейск, Анапа, Геленджик.
Директор, Генеральный директор, Начальник технического отдела, Первый заместитель директора по флоту, помощник генерального директора, Начальник отдела эксплуатации флота, главный метролог, Председатель Совета директоров, Директор по эксплуатации, главный инженер, Член Совета директоров, старший механик-сменный помощник капитана на буксирах порт Новороссийск, Старший механик-сменный помощник капитана на буксирных судах, Старший механик-сменный помощник капитана на буксирных судах скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u0414\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440,\x20\u0413\u0435\u043D\u0435\u0440\u0430\u043B\u044C\u043D\u044B\u0439\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u0442\u0435\u0445\u043D\u0438\u0447\u0435\u0441\u043A\u043E\u0433\u043E\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430,\x20\u041F\u0435\u0440\u0432\u044B\u0439\x20\u0437\u0430\u043C\u0435\u0441\u0442\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\u0430\x20\u043F\u043E\x20\u0444\u043B\u043E\u0442\u0443,\x20\u043F\u043E\u043C\u043E\u0449\u043D\u0438\u043A\x20\u0433\u0435\u043D\u0435\u0440\u0430\u043B\u044C\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\u0430,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u044D\u043A\u0441\u043F\u043B\u0443\u0430\u0442\u0430\u0446\u0438\u0438\x20\u0444\u043B\u043E\u0442\u0430,\x20\u0433\u043B\u0430\u0432\u043D\u044B\u0439\x20\u043C\u0435\u0442\u0440\u043E\u043B\u043E\u0433,\x20\u041F\u0440\u0435\u0434\u0441\u0435\u0434\u0430\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0421\u043E\u0432\u0435\u0442\u0430\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\u043E\u0432,\x20\u0414\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u044D\u043A\u0441\u043F\u043B\u0443\u0430\u0442\u0430\u0446\u0438\u0438,\x20\u0433\u043B\u0430\u0432\u043D\u044B\u0439\x20\u0438\u043D\u0436\u0435\u043D\u0435\u0440,\x20\u0427\u043B\u0435\u043D\x20\u0421\u043E\u0432\u0435\u0442\u0430\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\u043E\u0432,\x20\u0441\u0442\u0430\u0440\u0448\u0438\u0439\x20\u043C\u0435\u0445\u0430\u043D\u0438\u043A\x2D\u0441\u043C\u0435\u043D\u043D\u044B\u0439\x20\u043F\u043E\u043C\u043E\u0449\u043D\u0438\u043A\x20\u043A\u0430\u043F\u0438\u0442\u0430\u043D\u0430\x20\u043D\u0430\x20\u0431\u0443\u043A\u0441\u0438\u0440\u0430\u0445\x20\u043F\u043E\u0440\u0442\x20\u041D\u043E\u0432\u043E\u0440\u043E\u0441\u0441\u0438\u0439\u0441\u043A,\x20\u0421\u0442\u0430\u0440\u0448\u0438\u0439\x20\u043C\u0435\u0445\u0430\u043D\u0438\u043A\x2D\u0441\u043C\u0435\u043D\u043D\u044B\u0439\x20\u043F\u043E\u043C\u043E\u0449\u043D\u0438\u043A\x20\u043A\u0430\u043F\u0438\u0442\u0430\u043D\u0430\x20\u043D\u0430\x20\u0431\u0443\u043A\u0441\u0438\u0440\u043D\u044B\u0445\x20\u0441\u0443\u0434\u0430\u0445,\x20\u0421\u0442\u0430\u0440\u0448\u0438\u0439\x20\u043C\u0435\u0445\u0430\u043D\u0438\u043A\x2D\u0441\u043C\u0435\u043D\u043D\u044B\u0439\x20\u043F\u043E\u043C\u043E\u0449\u043D\u0438\u043A\x20\u043A\u0430\u043F\u0438\u0442\u0430\u043D\u0430\x20\u043D\u0430\x20\u0431\u0443\u043A\u0441\u0438\u0440\u043D\u044B\u0445\x20\u0441\u0443\u0434\u0430\u0445')%}
Обновлено 10 июня
200 000 Р , 58 лет , Новороссийск , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 36 лет и 2 месяца
Доцент кафедры Системный анализ и управление процессами на водном транспорте, ФГБОУ ВПО "ГМУ имени адмирала Ф.Ф. Ушакова", 10 месяцев (по настоящее время)
Разработаны НИР в области совершенствования организации и управления технологическими процессами в портовых транспортных узлах и на транспортных магистралях, в том числе в области обеспечения навигационной, противопожарной и экологической безопасности. Формирование портовых сборов и тарифов для порта Тамань, портовых тарифов для портов Новороссийск, Кавказ, Темрюк, Ейск, Анапа, Геленджик.
Директор, Генеральный директор, Начальник технического отдела, Первый заместитель директора по флоту, помощник генерального директора, Начальник отдела эксплуатации флота, главный метролог, Председатель Совета директоров, Директор по эксплуатации, главный инженер, Член Совета директоров, старший механик-сменный помощник капитана на буксирах порт Новороссийск, Старший механик-сменный помощник капитана на буксирных судах, Старший механик-сменный помощник капитана на буксирных судах скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u0414\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440,\x20\u0413\u0435\u043D\u0435\u0440\u0430\u043B\u044C\u043D\u044B\u0439\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u0442\u0435\u0445\u043D\u0438\u0447\u0435\u0441\u043A\u043E\u0433\u043E\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430,\x20\u041F\u0435\u0440\u0432\u044B\u0439\x20\u0437\u0430\u043C\u0435\u0441\u0442\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\u0430\x20\u043F\u043E\x20\u0444\u043B\u043E\u0442\u0443,\x20\u043F\u043E\u043C\u043E\u0449\u043D\u0438\u043A\x20\u0433\u0435\u043D\u0435\u0440\u0430\u043B\u044C\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\u0430,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u044D\u043A\u0441\u043F\u043B\u0443\u0430\u0442\u0430\u0446\u0438\u0438\x20\u0444\u043B\u043E\u0442\u0430,\x20\u0433\u043B\u0430\u0432\u043D\u044B\u0439\x20\u043C\u0435\u0442\u0440\u043E\u043B\u043E\u0433,\x20\u041F\u0440\u0435\u0434\u0441\u0435\u0434\u0430\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0421\u043E\u0432\u0435\u0442\u0430\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\u043E\u0432,\x20\u0414\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u044D\u043A\u0441\u043F\u043B\u0443\u0430\u0442\u0430\u0446\u0438\u0438,\x20\u0433\u043B\u0430\u0432\u043D\u044B\u0439\x20\u0438\u043D\u0436\u0435\u043D\u0435\u0440,\x20\u0427\u043B\u0435\u043D\x20\u0421\u043E\u0432\u0435\u0442\u0430\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\u043E\u0432,\x20\u0441\u0442\u0430\u0440\u0448\u0438\u0439\x20\u043C\u0435\u0445\u0430\u043D\u0438\u043A\x2D\u0441\u043C\u0435\u043D\u043D\u044B\u0439\x20\u043F\u043E\u043C\u043E\u0449\u043D\u0438\u043A\x20\u043A\u0430\u043F\u0438\u0442\u0430\u043D\u0430\x20\u043D\u0430\x20\u0431\u0443\u043A\u0441\u0438\u0440\u0430\u0445\x20\u043F\u043E\u0440\u0442\x20\u041D\u043E\u0432\u043E\u0440\u043E\u0441\u0441\u0438\u0439\u0441\u043A,\x20\u0421\u0442\u0430\u0440\u0448\u0438\u0439\x20\u043C\u0435\u0445\u0430\u043D\u0438\u043A\x2D\u0441\u043C\u0435\u043D\u043D\u044B\u0439\x20\u043F\u043E\u043C\u043E\u0449\u043D\u0438\u043A\x20\u043A\u0430\u043F\u0438\u0442\u0430\u043D\u0430\x20\u043D\u0430\x20\u0431\u0443\u043A\u0441\u0438\u0440\u043D\u044B\u0445\x20\u0441\u0443\u0434\u0430\u0445,\x20\u0421\u0442\u0430\u0440\u0448\u0438\u0439\x20\u043C\u0435\u0445\u0430\u043D\u0438\u043A\x2D\u0441\u043C\u0435\u043D\u043D\u044B\u0439\x20\u043F\u043E\u043C\u043E\u0449\u043D\u0438\u043A\x20\u043A\u0430\u043F\u0438\u0442\u0430\u043D\u0430\x20\u043D\u0430\x20\u0431\u0443\u043A\u0441\u0438\u0440\u043D\u044B\u0445\x20\u0441\u0443\u0434\u0430\u0445')%}
Обновлено 10 июня
200 000 Р , 58 лет , Новороссийск , готов к переезду , Английский (Базовый) , стаж 36 лет и 2 месяца
Доцент кафедры Системный анализ и управление процессами на водном транспорте, ФГБОУ ВПО "ГМУ имени адмирала Ф.Ф. Ушакова", 10 месяцев (по настоящее время)
Разработаны НИР в области совершенствования организации и управления технологическими процессами в портовых транспортных узлах и на транспортных магистралях, в том числе в области обеспечения навигационной, противопожарной и экологической безопасности. Формирование портовых сборов и тарифов для порта Тамань, портовых тарифов для портов Новороссийск, Кавказ, Темрюк, Ейск, Анапа, Геленджик.
Директор, Генеральный директор, Начальник технического отдела, Первый заместитель директора по флоту, помощник генерального директора, Начальник отдела эксплуатации флота, главный метролог, Председатель Совета директоров, Директор по эксплуатации, главный инженер, Член Совета директоров, старший механик-сменный помощник капитана на буксирах порт Новороссийск, Старший механик-сменный помощник капитана на буксирных судах, Старший механик-сменный помощник капитана на буксирных судах скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u0414\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440,\x20\u0413\u0435\u043D\u0435\u0440\u0430\u043B\u044C\u043D\u044B\u0439\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u0442\u0435\u0445\u043D\u0438\u0447\u0435\u0441\u043A\u043E\u0433\u043E\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430,\x20\u041F\u0435\u0440\u0432\u044B\u0439\x20\u0437\u0430\u043C\u0435\u0441\u0442\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\u0430\x20\u043F\u043E\x20\u0444\u043B\u043E\u0442\u0443,\x20\u043F\u043E\u043C\u043E\u0449\u043D\u0438\u043A\x20\u0433\u0435\u043D\u0435\u0440\u0430\u043B\u044C\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\u0430,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u044D\u043A\u0441\u043F\u043B\u0443\u0430\u0442\u0430\u0446\u0438\u0438\x20\u0444\u043B\u043E\u0442\u0430,\x20\u0433\u043B\u0430\u0432\u043D\u044B\u0439\x20\u043C\u0435\u0442\u0440\u043E\u043B\u043E\u0433,\x20\u041F\u0440\u0435\u0434\u0441\u0435\u0434\u0430\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0421\u043E\u0432\u0435\u0442\u0430\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\u043E\u0432,\x20\u0414\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x20\u043F\u043E\x20\u044D\u043A\u0441\u043F\u043B\u0443\u0430\u0442\u0430\u0446\u0438\u0438,\x20\u0433\u043B\u0430\u0432\u043D\u044B\u0439\x20\u0438\u043D\u0436\u0435\u043D\u0435\u0440,\x20\u0427\u043B\u0435\u043D\x20\u0421\u043E\u0432\u0435\u0442\u0430\x20\u0434\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\u043E\u0432,\x20\u0441\u0442\u0430\u0440\u0448\u0438\u0439\x20\u043C\u0435\u0445\u0430\u043D\u0438\u043A\x2D\u0441\u043C\u0435\u043D\u043D\u044B\u0439\x20\u043F\u043E\u043C\u043E\u0449\u043D\u0438\u043A\x20\u043A\u0430\u043F\u0438\u0442\u0430\u043D\u0430\x20\u043D\u0430\x20\u0431\u0443\u043A\u0441\u0438\u0440\u0430\u0445\x20\u043F\u043E\u0440\u0442\x20\u041D\u043E\u0432\u043E\u0440\u043E\u0441\u0441\u0438\u0439\u0441\u043A,\x20\u0421\u0442\u0430\u0440\u0448\u0438\u0439\x20\u043C\u0435\u0445\u0430\u043D\u0438\u043A\x2D\u0441\u043C\u0435\u043D\u043D\u044B\u0439\x20\u043F\u043E\u043C\u043E\u0449\u043D\u0438\u043A\x20\u043A\u0430\u043F\u0438\u0442\u0430\u043D\u0430\x20\u043D\u0430\x20\u0431\u0443\u043A\u0441\u0438\u0440\u043D\u044B\u0445\x20\u0441\u0443\u0434\u0430\u0445,\x20\u0421\u0442\u0430\u0440\u0448\u0438\u0439\x20\u043C\u0435\u0445\u0430\u043D\u0438\u043A\x2D\u0441\u043C\u0435\u043D\u043D\u044B\u0439\x20\u043F\u043E\u043C\u043E\u0449\u043D\u0438\u043A\x20\u043A\u0430\u043F\u0438\u0442\u0430\u043D\u0430\x20\u043D\u0430\x20\u0431\u0443\u043A\u0441\u0438\u0440\u043D\u044B\u0445\x20\u0441\u0443\u0434\u0430\u0445')%}
Обновлено 10 июня
По договоренности , 43 года , Новороссийск , готова к переезду в Москву , Итальянский (Базовый) , стаж 15 лет и 1 месяц
Управляющий магазином, ОАО Агрокомплекс, 7 месяцев (по март 2016)
Руководство персоналом. Работа с поставщиками, заказ товара, товароведение. Инвентаризация, обучение и т.п.
Обновлено 6 июня
По договоренности , 49 лет , Новороссийск , готов к переезду , Английский (Разговорный)   и еще 1, , Немецкий (Базовый)   скрыть , стаж 18 лет и 6 месяцев
Управляющий, ООО "Маяк" общественное питание, 1 год и 11 месяцев (по настоящее время)
Открытие комплекса в качестве руководителя команды, набор и обучение персонала, подготовка и получение разрешительной документации, разработка внутренней документации, заключение договоров и работа с поставщиками, организация и контроль рабочих процессов, сотрудничество с проверяющими и контролирующими организациями
Директор по продажам, Директор по продажам, Заместитель начальника отдела общественного питания, Директор, Заместитель генерального директора, Коммерческий директор, Заместитель генерального директора, Метрдотель, директор ресторанной службы скрыть
Обновлено 1 июня
По договоренности , 45 лет , Новороссийск , готова к переезду , стаж 5 лет и 1 месяц
Супервайзер, ООО " РИА" Сургут, 5 месяцев (по октябрь 2015)
Управление товародвижением, анализ результатов деятельности, выполнение планов продаж, снижение издержек. Анализ эффективности работы магазинов, разработка и внедрение мероприятий для повышения их эффективности. Контроль соблюдения технологий и стандартов работы магазинов. Управление персоналом: контроль графиков работ, обучения и развития, начисления заработной платы. Составление бюджета магазинов и контроль исполнения бюджета. Проведение совещаний, рабочих встреч с руководителями подразделений, решение оперативных вопросов;Участие в обучении и развитии персонала;Отчетность;Взаимодействие с контролирующими инстанциями. Открытие с «0»
Обновлено 31 мая
45 000 Р , 53 года , Новороссийск , Английский (Базовый) , стаж 16 лет и 3 месяца
Управляющий операционным офисом, ОАО "ТрансКредитБанк" (с 01.11.2013 г. – ВТБ 24 (ЗАО)), 4 года и 7 месяцев (по май 2014)
Обязанности: общее руководство, организация работы и развитие бизнеса универсального банка в регионе, в т.ч. расчётно-кассовое обслуживание, кредитование юр.лиц, собственная служба инкассации, валютно-обменные операции, зар.платные проекты, сеть банкоматов и терминалов, эквайринг, кассовая работа, потребительское кредитование, экспресс-кредиты, кредитные карты, овердрафты, ипотека, денежные переводы, вклады, переводы, НПФ ВТБ, интернет-банк и т.д., переговоры о привлечении на комплексное банковское обслуживание и расширении сотрудничества с корпоративными клиентами. В подчинении 25 чел.
Управляющий Доп.офисом Геленджик, Директор Кредитно-кассового офиса в г. Новороссийске, Ведущий специалист по кредитованию Отдела активно-пассивных операций, Начальник отдела кредитования юридических и физических лиц и управления ресурсами отделения, Экономист, старший экономист, ведущий экономист, главный экономист кредитно-экономического отдела скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u0423\u043F\u0440\u0430\u0432\u043B\u044F\u044E\u0449\u0438\u0439\x20\u0414\u043E\u043F.\u043E\u0444\u0438\u0441\u043E\u043C\x20\u0413\u0435\u043B\u0435\u043D\u0434\u0436\u0438\u043A,\x20\u0414\u0438\u0440\u0435\u043A\u0442\u043E\u0440\x20\u041A\u0440\u0435\u0434\u0438\u0442\u043D\u043E\x2D\u043A\u0430\u0441\u0441\u043E\u0432\u043E\u0433\u043E\x20\u043E\u0444\u0438\u0441\u0430\x20\u0432\x20\u0433.\x20\u041D\u043E\u0432\u043E\u0440\u043E\u0441\u0441\u0438\u0439\u0441\u043A\u0435,\x20\u0412\u0435\u0434\u0443\u0449\u0438\u0439\x20\u0441\u043F\u0435\u0446\u0438\u0430\u043B\u0438\u0441\u0442\x20\u043F\u043E\x20\u043A\u0440\u0435\u0434\u0438\u0442\u043E\u0432\u0430\u043D\u0438\u044E\x20\u041E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u0430\u043A\u0442\u0438\u0432\u043D\u043E\x2D\u043F\u0430\u0441\u0441\u0438\u0432\u043D\u044B\u0445\x20\u043E\u043F\u0435\u0440\u0430\u0446\u0438\u0439,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430\x20\u043A\u0440\u0435\u0434\u0438\u0442\u043E\u0432\u0430\u043D\u0438\u044F\x20\u044E\u0440\u0438\u0434\u0438\u0447\u0435\u0441\u043A\u0438\u0445\x20\u0438\x20\u0444\u0438\u0437\u0438\u0447\u0435\u0441\u043A\u0438\u0445\x20\u043B\u0438\u0446\x20\u0438\x20\u0443\u043F\u0440\u0430\u0432\u043B\u0435\u043D\u0438\u044F\x20\u0440\u0435\u0441\u0443\u0440\u0441\u0430\u043C\u0438\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0435\u043D\u0438\u044F,\x20\u042D\u043A\u043E\u043D\u043E\u043C\u0438\u0441\u0442,\x20\u0441\u0442\u0430\u0440\u0448\u0438\u0439\x20\u044D\u043A\u043E\u043D\u043E\u043C\u0438\u0441\u0442,\x20\u0432\u0435\u0434\u0443\u0449\u0438\u0439\x20\u044D\u043A\u043E\u043D\u043E\u043C\u0438\u0441\u0442,\x20\u0433\u043B\u0430\u0432\u043D\u044B\u0439\x20\u044D\u043A\u043E\u043D\u043E\u043C\u0438\u0441\u0442\x20\u043A\u0440\u0435\u0434\u0438\u0442\u043D\u043E\x2D\u044D\u043A\u043E\u043D\u043E\u043C\u0438\u0447\u0435\u0441\u043A\u043E\u0433\u043E\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0430')%}
Обновлено 26 мая
По договоренности , 46 лет , Новороссийск , готова к переезду в Москву, Санкт-Петербург, Краснодар и еще 2 города , Немецкий (Разговорный) , стаж 17 лет и 4 месяца
Руководитель салона Lux, Gnezdo Project, 1 год и 3 месяца (по декабрь 2015)
Запуск и развитие нового направления (магазин + шоу рум). Подбор и управление персоналом. Планирование бюджета. Разработка стратегии эффективных продаж с использованием передовых инновационных технологий. Ведение переговоров с поставщиками, партнёрами, заказчиками. Формирование ассортиментной матрицы. Планирование системы ценообразования, мониторинг цен конкурентов. Анализ и координация всех бизнес-процессов. Взаимодействие с Администрацией ТЦ. Отчётность вышестоящему руководству. Решение конфликтных ситуаций, работа с жалобами и претензиями клиентов, Рекламные акции. Мерчандайзинг. Внедрение культуры организации, новых стандартов. Формирование коммерческих предложений для корпоративных заказчиков, Подготовка и контроль инвентаризации. Управление товарными запасами. Контроль кассовой дисциплины Создана эффективная команда. Успешная координация дизайн-проекта, оперативное управление магазином, управление менеджерами +общий персонал (всего в подчинении 20 человек), Уверенный пользователь Пк, MsOffice,1с Стратегическое и аналитическое мышление, умение работать в режиме многозадачности. Способность добиваться поставленных задач в короткие сроки и с минимальными затратами. Увеличение ТО- на 100%, финансовых показателей- на 120%, клиентская база- на 60%, экономия ресурсов - 40%. Разработана эффективная система мотивации сотрудников.
Опубликовано за
Возраст
Уровень дохода
Отрасли
Гражданство
Пол
Тип занятости
Образование
Место работы
Водительские права
Иностранные языки
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.