Резюме «Командир корабля» в Новороссийске

Найдено 4 резюме
После регистрации будет доступно 9 резюме
Сортировать по релевантности
релевантности
Обновлено 12 июня
90 000 Р , 54 года , Новороссийск , готов к переезду , Немецкий (Технический) , стаж 29 лет
Инженер по эксплуатации ДГУ, ДЭС, ПЭС, склад ГСМ, расходного материала и ЗИП, ЗАО "ПР и СС", 3 года и 2 месяца (по настоящее время)
Бесперебойное обеспечение электроэнергией производства и проходки. Безаварийная эксплуатация ДГУ, ДЭС, ремонт, ТО. Ведение, учет ГСМ, ЗИП, отчетность.
Обновлено 28 марта
32 000 Р , 44 года , Новороссийск , стаж 18 лет и 8 месяцев
Начальник гаража, АО"Крайжилкомресурс" филиал Новороссийский, 2 года и 5 месяцев (по сентябрь 2016)
Организация и руководство работой главного механика, сменных механиков по выпуску автомобилей;Организация и контроль за соблюдением трудовой дисциплины водителей, диспетчеров и работников сервисной службы; Контроль за составлением графиков сменности, маршрутов движения; Контроль за содержанием помещений гаража в исправном состоянии; Организация и контроль за выполнением требований пожарной безопасности на территории предприятия; Организация снабжения гаража необходимым инструментом, запасными частями, ГСМ, специальной одеждой; Контроль за обеспечением безаварийной работы водительского состава; Заключение договоров на поставку запасных частей, выполнение работ техническому обслуживанию автомобилей.
Заместитель главы Восточного района по ЖКХ и благоустройству, Начальник автомобильного отделения, Инженер группы радиационного контроля, Дозиметрист группы радиационного контроля, Заместитель начальника штаба бригады по организационно-мобилизационной работе, Заместитель командира дивизиона, Начальник штаба-заместителькомандира дивизиона, Командир батареи технического обслуживания, Начальник отделения бортового электрооборудования ракет, Начальник связи-командир взвода управления, Начальник отделения заправочного оборудования скрыть
еще {%vm.professionHideCount('\u0417\u0430\u043C\u0435\u0441\u0442\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u0433\u043B\u0430\u0432\u044B\x20\u0412\u043E\u0441\u0442\u043E\u0447\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u0440\u0430\u0439\u043E\u043D\u0430\x20\u043F\u043E\x20\u0416\u041A\u0425\x20\u0438\x20\u0431\u043B\u0430\u0433\u043E\u0443\u0441\u0442\u0440\u043E\u0439\u0441\u0442\u0432\u0443,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u0430\u0432\u0442\u043E\u043C\u043E\u0431\u0438\u043B\u044C\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0435\u043D\u0438\u044F,\x20\u0418\u043D\u0436\u0435\u043D\u0435\u0440\x20\u0433\u0440\u0443\u043F\u043F\u044B\x20\u0440\u0430\u0434\u0438\u0430\u0446\u0438\u043E\u043D\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u043A\u043E\u043D\u0442\u0440\u043E\u043B\u044F,\x20\u0414\u043E\u0437\u0438\u043C\u0435\u0442\u0440\u0438\u0441\u0442\x20\u0433\u0440\u0443\u043F\u043F\u044B\x20\u0440\u0430\u0434\u0438\u0430\u0446\u0438\u043E\u043D\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u043A\u043E\u043D\u0442\u0440\u043E\u043B\u044F,\x20\u0417\u0430\u043C\u0435\u0441\u0442\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u043D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\u0430\x20\u0448\u0442\u0430\u0431\u0430\x20\u0431\u0440\u0438\u0433\u0430\u0434\u044B\x20\u043F\u043E\x20\u043E\u0440\u0433\u0430\u043D\u0438\u0437\u0430\u0446\u0438\u043E\u043D\u043D\u043E\x2D\u043C\u043E\u0431\u0438\u043B\u0438\u0437\u0430\u0446\u0438\u043E\u043D\u043D\u043E\u0439\x20\u0440\u0430\u0431\u043E\u0442\u0435,\x20\u0417\u0430\u043C\u0435\u0441\u0442\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\x20\u043A\u043E\u043C\u0430\u043D\u0434\u0438\u0440\u0430\x20\u0434\u0438\u0432\u0438\u0437\u0438\u043E\u043D\u0430,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u0448\u0442\u0430\u0431\u0430\x2D\u0437\u0430\u043C\u0435\u0441\u0442\u0438\u0442\u0435\u043B\u044C\u043A\u043E\u043C\u0430\u043D\u0434\u0438\u0440\u0430\x20\u0434\u0438\u0432\u0438\u0437\u0438\u043E\u043D\u0430,\x20\u041A\u043E\u043C\u0430\u043D\u0434\u0438\u0440\x20\u0431\u0430\u0442\u0430\u0440\u0435\u0438\x20\u0442\u0435\u0445\u043D\u0438\u0447\u0435\u0441\u043A\u043E\u0433\u043E\x20\u043E\u0431\u0441\u043B\u0443\u0436\u0438\u0432\u0430\u043D\u0438\u044F,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0435\u043D\u0438\u044F\x20\u0431\u043E\u0440\u0442\u043E\u0432\u043E\u0433\u043E\x20\u044D\u043B\u0435\u043A\u0442\u0440\u043E\u043E\u0431\u043E\u0440\u0443\u0434\u043E\u0432\u0430\u043D\u0438\u044F\x20\u0440\u0430\u043A\u0435\u0442,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u0441\u0432\u044F\u0437\u0438\x2D\u043A\u043E\u043C\u0430\u043D\u0434\u0438\u0440\x20\u0432\u0437\u0432\u043E\u0434\u0430\x20\u0443\u043F\u0440\u0430\u0432\u043B\u0435\u043D\u0438\u044F,\x20\u041D\u0430\u0447\u0430\u043B\u044C\u043D\u0438\u043A\x20\u043E\u0442\u0434\u0435\u043B\u0435\u043D\u0438\u044F\x20\u0437\u0430\u043F\u0440\u0430\u0432\u043E\u0447\u043D\u043E\u0433\u043E\x20\u043E\u0431\u043E\u0440\u0443\u0434\u043E\u0432\u0430\u043D\u0438\u044F')%}
Бесплатная вакансия в Новороссийске
Срок размещения вакансии — 30 дней.
Оцените, сколько специалистов готовы работать именно у вас.
Контакты откликнувшихся соискателей будут доступны после оплаты любого тарифа.
Обновлено 12 июля 2016
По договоренности , 58 лет , Новороссийск , готов к переезду , стаж 33 года и 10 месяцев
Директор по персоналу, ЗАО "Таманьнефтегаз", ООО" ОТЭКО - Терминал", 7 лет и 11 месяцев (по декабрь 2014)
Создание службы по управлению персоналом «с нуля», создание (участие в создании) нормативной базы (должностные инструкции, положения об отделах и службах). Набор, обучение, расстановка всего персонала предприятия в цеха (цех сжиженных углеводородных газов, цех нефти и нефтепродуктов, железнодорожный цех, служба главного энергетика, портофлот, лоцманская служба, диспетчерская служба, подразделения газоспасателей и пожарных и т.д.) Формирование кадровой политики. Планирование количественной потребности персонала, работа с ЦЗН, решение всего спектра кадровых вопросов, в соответствии с ТК РФ. Решение всех административно-управленческих вопросов, формирование кадрового резерва, контроль кадрового делопроизводства и документооборота, организация и контроль процесса обучения и переподготовки персонала. Разработка и внедрение нормативных актов и положений по отделам. Рекрутинг персонала любого уровня (в т.ч. привлечение персонала из регионов). Мониторинг и анализ рынка труда. Внедрение системы обучения персонала (внешнее/внутреннее). Опыт прохождения проверок трудовой инспекцией. Правовое регулирование деятельности, трудовых правоотношений работников и работодателя. Обладаю навыками разрешения конфликтных ситуаций. Опыт разработки коллективных договоров, а так же взаимодействия с органами власти и общественными организациями. Организация и личное участие в подборе кандидатов на вакантные должности
Обновлено 8 января 2016
По договоренности , 58 лет , Новороссийск , готов к переезду , стаж 7 лет и 11 месяцев
Директор по персоналу, ЗАО "Таманьнефтегаз", ООО"ОТЭКО - Терминал", 7 лет и 11 месяцев (по декабрь 2014)
ПРОФЕССИОНАЛЬНЫЙ ОПЫТ Создание службы по управлению персоналом «с нуля», создание (участие в создании) нормативной базы (должностные инструкции, положения об отделах и службах). Набор, обучение, расстановка всего персонала предприятия в цеха (цех сжиженных углеводородных газов, цех нефти и нефтепродуктов, железнодорожный цех, служба главного энергетика, портофлот, лоцманская служба, диспетчерская служба, подразделения газоспасателей и пожарных и т.д.) Формирование кадровой политики. Планирование количественной потребности персонала, работа с ЦЗН, решение всего спектра кадровых вопросов, в соответствии с ТК РФ. Решение всех административно-управленческих вопросов, формирование кадрового резерва, контроль кадрового делопроизводства и документооборота, организация и контроль процесса обучения и переподготовки персонала. Разработка и внедрение нормативных актов и положений по отделам. Рекрутинг персонала любого уровня (в т.ч. привлечение персонала из регионов). Мониторинг и анализ рынка труда. Внедрение системы обучения персонала (внешнее/внутреннее). Опыт прохождения проверок трудовой инспекцией. Правовое регулирование деятельности, трудовых правоотношений работников и работодателя. Обладаю навыками разрешения конфликтных ситуаций. Опыт разработки коллективных договоров, а так же взаимодействия с органами власти и общественными организациями. Организация и личное участие в подборе кандидатов на вакантные должности.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.
{% dialog.title %} {% dialog.price %} 
Вакансия появится на первых страницах поиска сразу после оплаты.
Бесплатные обновления сохранятся в полном объеме, сроки размещения вакансии не изменятся.
Сразу после оплаты вам будут доступны: имя, электронная почта, телефон и другие контакты
Пожалуйста, обратите внимание: возврат денег за обновление вакансии невозможен.
Возврат денег за покупку невозможен
Внимание: возврат денег за апгрейд до турбовакансии невозможен.
Апгрейд до турбовакансии осуществляется согласно
правилам размещения вакансии.